女性活躍等推進事業所　認証第１３号！～医療法人住友別子病院～

「新居浜市女性活躍等推進事業所」の第１３号に認証している医療法人住友別子病院に対し、認証書の更新交付を行いました。
（認証年月日 令和２年９月２５日 有効期限 令和８年１１月８日）

　医療法人住友別子病院は、「女性管理職の増加　男性労働者中心であった職場への女性労働者の配置拡大と、それによる多様な職務経験の付与、教育研修を通じた能力向上に取り組むとともに、患者さんへの立場に立った優しい医療を目指し、地域中核病院として地域医療を支えます」を女性活躍等の取組として宣言されました。

　真木都登志法人事務部次長は、「職員の約６割が女性という職場で、女性に活躍してもらうことを当たり前のこととして取り組んでいる。女性管理職登用や多様な働き方ができる職場づくりを進めていきたい」と述べられました。
また三﨑博法人事務部総務課長・人事課長は「今年度から人事評価制度の見直しを行い、より細やかかつ適切な評価を行っている。また、複線型制度を採用し、管理職を目指す職員の教育に注力するマネジメントコースと、資格職が多いことから、専門性向上を目的としたスペシャリストコースを設けている。併せて定年年齢も６５歳に引き上げ、多様な働き方ができるよう取り組んでいる」と述べられました。